Отримуйте інформацію лише з офіційних джерел
Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46
Підволочиський районний суд оголошує конкурс на заміщення вакантної посади державної служби категорії «В» апарату Підволочиського районного суду Тернопільської області – головного спеціаліста (з інформаційних технологій).
Додаток
до наказу
від 11.03.2020 № 13-к
УМОВИ
проведення конкурсу
на посаду головного спеціаліста (з інформаційних технологій)
Підволочиського районного суду Тернопільської області
ЗАГАЛЬНІ УМОВИ |
||
Посадові обов’язки |
1. В межах наданих технічних можливостей організовує впровадження в роботі суду комп'ютерних технологій. 2. Забезпечує адміністрування автоматизованих робочих місць суддів та працівників апарату суду. 3. Забезпечує введення в експлуатацію, встановлення, програмне обслуговування комп'ютерної техніки, периферійного обладнання та оргтехніки, що знаходиться на балансі суду. 4. Організовує проведення робіт щодо інсталяції ліцензійного програмного забезпечення. 5. Здійснює практичну та методичну допомогу суддям і працівникам апарату суду з питань роботи та використання ліцензійного програмного забезпечення та комп`ютерного обладнання. 6.Здійснює обслуговування та забезпечує моніторинг введення в експлуатацію та організовує обслуговування комп`ютерної мережі суду, поточне адміністрування мережевого обладнання локальної комп`ютерної мережі, адміністрування контролера домену та серверів комп`ютерної мережі. 7. Забезпечує доступ користувачів до внутрішніх інформаційних ресурсів. 8. Здійснює моніторинг дотримання технології експлуатації програмного забезпечення та використання антивірусного захисту локальної комп'ютерної мережі. 9. Забезпечує виявлення і попередження недоліків у роботі працівників суду під час використання комп'ютерної та оргтехніки, системного та прикладного програмного забезпечення. 11. Забезпечує адміністрування та постійне оновлення інформації на власному веб-сайті суду у складі веб-порталу “Судова влада України”. 12. Забезпечує приймання та відправлення офіційної електронної пошти. 13. Контролює додержання суддями та працівниками апарату порядку користування персональним комп`ютером. 16. Проводить своєчасне оновлення бази даних інформаційно-правової системи “Ліга Закон”, забезпечує доступ суддів та працівників апарату до вказаної системи. 17. Надає рекомендації, пропозиції щодо придбання техніки, пристроїв вводу-виводу інформації. 19. Перевіряє цілісність та безпеку електронної інформації бази даних суду. 22. Забезпечує інформаційний обмін через комп`ютерну мережу. 23. Забезпечує належне функціонування автоматизованої системи електронного документообігу в суді. 27. Організовує створення копій електронної інформації користувачами та забезпечує ведення архіву інформаційних ресурсів суду. Забезпечує регулярну архівацію даних, які зберігаються на серверах, у тому числі зняття копій бази даних. 29. Проводить моніторинг новітніх технологій, які можуть покращити роботу суду. 30. Здійснює контроль за працездатністю комп`ютерної та оргтехніки суду. |
|
Умови оплати праці |
Посадовий оклад – 5300 грн., надбавка за ранг у відсотках до посадового окладу відповідно до постанови КМУ від 18.01.2017 р. № 15, надбавка за вислугу років на державній службі відповідно до ст. 52 ЗУ «Про державну службу» |
|
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду |
Безстроковий трудовий договір |
|
Перелік інформації, необхідної для участі в конкурсі, та строк її подання |
Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, подає конкурсній комісії через Єдиний портал вакансій державної служби таку інформацію: 1) заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого Постановою КМУ від 25 березня 2016 р. № 246 2) резюме за формою згідно з додатком 2-1, в якому обов’язково зазначається така інформація: прізвище, ім’я, по батькові кандидата; реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України; підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти; підтвердження рівня вільного володіння державною мовою; 3) заяву, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України “Про очищення влади”, та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону . Державні службовці державного органу, в якому проводиться конкурс, які бажають взяти участь у конкурсі, подають лише заяву про участь у конкурсі. Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткову інформацію, яка підтверджує відповідність встановленим вимогам, зокрема стосовно попередніх результатів тестування, досвіду роботи, професійних компетентностей, репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо). Строк подання: до 18 год. 02 квітня 2020 року |
|
Додаткові (необов’язкові) документи |
Заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби |
|
Місце, час і дата початку проведення оцінювання кандидатів |
Приміщення Підволочиського районного суду за адресою: Тернопільська область, смт. Підволочиськ, вул. Залізнична, 1 6 квітня 2020 року об 11-00 год. |
|
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу |
Глушко Ірина Тарасівна, Ткач Олена Стефанівна,
т. (03543) 2-25-16
ел. пошта: inbox@pv.te.court.gov.ua |
|
КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ |
||
1 |
Освіта |
Вища (в галузі інформаційних технологій), не нижче молодшого бакалавра |
2 |
Досвід роботи |
Без вимог до досвіду роботи |
3 |
Володіння державною мовою |
Вільне володіння державною мовою |
ВИМОГИ ДО КОМПЕТЕНТНОСТІ |
||
Вимога |
Компоненти вимоги |
|
1 |
Якісне виконання поставлених завдань |
Вміння працювати з інформацією, здатність працювати в декількох проектах одночасно, орієнтація на досягнення кінцевих результатів, вміння вирішувати комплексні завдання, вміння ефективно використовувати ресурси , вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати |
2 |
Командна робота та взаємодія |
Вміння працювати в команді, вміння ефективної координації з іншими, вміння надавати зворотний зв'язок |
3 |
Особистісні компетенції |
Відповідальність, системність і самостійність в роботі, уважність до деталей, наполегливість, креативність та ініціативність, орієнтація на саморозвиток, орієнтація на обслуговування |
ПРОФЕСІЙНІ ЗНАННЯ |
||
Вимога |
Компоненти вимоги |
|
1 |
Знання законодавства |
Закон України «Про державну службу», Закон України «Про запобігання корупції», Закон України «Про судоустрій і статус суддів», Закон України «Про захист персональних даних», Закон України «Про інформацію» |
Повідомляємо, що наказом керівника апарату Підволочиського районного суду від 03.04.2020 № 18-к Проведення конкурсу на заміщення вакантної посади державного службовця - головного спеціаліста з інформаційних технологій відкладено на невизначений строк у зв`язку з встановленням в Україні карантину.
Пунктом 8 Прикінцевих положень Закону України «Про внесення змін до Закону України «Про державний бюджет України на 2020 рік» ( від 13 квітня 2020 року № 553-IX) тимчасово, на період дії карантину та протягом 30 днів з дня відміни карантину, зупинено дію положень Закону України "Про державну службу" в частині проведення конкурсів на посади державної служби; оголошені конкурси на посади державної служби, результати яких не оприлюднені, скасовуються.
На виконання цього положення наказом керівника апарату Підволочиського районного суду від 24 квітня 2020 року № 22-к скасовано проведення конкурсу на заміщення вакантної посади державної служби категорії «В» апарату Підволочиського районного суду Тернопільської області – головного спеціаліста (з інформаційних технологій), оголошеного відповідно до наказу Підволочиського районного суду від 11 березня 2020 року №13-к та призупиненого наказом Підволочиського районного суду Тернопільської області від 03 квітня 2020 року №18-к.